工伤赔偿涉及多个方面，包括医疗费用、伤残补助金、就业补助金等，具体由工伤保险基金和用人单位共同承担。
根据伤残等级，工伤赔偿包括一次性伤残补助金，标准根据伤残等级和本人工资确定。此外，还有医疗费、交通费、食宿费、停工工资等，这些费用一般由工伤保险基金支付。用人单位则需要支付停工留薪期的工资福利、伤残津贴以及一次性伤残就业补助金等。
如果单位未缴纳工伤保险，所有赔偿费用将由单位承担。对于工伤赔偿的具体数额和程序，建议咨询专业律师，以确保权益得到充分保障12。
你具体想了解工商赔偿的哪些方面呢？比如申请流程、相关法规或者实际案例等。